CODE_OF_CONDUCT.md

Rama main · réplica de lectura del repositorio original.

# Código de Conduta — Contributor Covenant

## Nosso compromisso

Nós, como membros, contribuidores e líderes, nos comprometemos a fazer da participação em nossa comunidade uma experiência livre de assédio para todos, independentemente de idade, corpo, deficiência visível ou invisível, etnia, características sexuais, identidade e expressão de gênero, nível de experiência, educação, status socioeconômico, nacionalidade, aparência pessoal, raça, religião ou identidade e orientação sexual.

Comprometemo-nos a agir e interagir de maneiras que contribuam para uma comunidade aberta, acolhedora, diversa, inclusiva e saudável.

## Nossos padrões

Exemplos de comportamento que contribuem para um ambiente positivo:

- Demonstrar empatia e bondade com outras pessoas
- Respeitar opiniões, pontos de vista e experiências divergentes
- Dar e receber feedback construtivo com elegância
- Assumir responsabilidade, pedir desculpas a quem for afetado por nossos erros e aprender com a experiência
- Focar no que é melhor não só para nós individualmente, mas para a comunidade como um todo

Exemplos de comportamento inaceitável:

- Uso de linguagem ou imagens sexualizadas e atenção ou avanços sexuais de qualquer tipo
- Trolling, comentários insultuosos ou depreciativos e ataques pessoais ou políticos
- Assédio público ou privado
- Publicar informações privadas de terceiros, como endereço físico ou de e-mail, sem permissão explícita
- Outras condutas que poderiam razoavelmente ser consideradas inadequadas em ambiente profissional

## Responsabilidades de aplicação

Os mantenedores do projeto são responsáveis por esclarecer e aplicar nossos padrões de comportamento aceitável e tomarão ações corretivas apropriadas e justas em resposta a qualquer comportamento que considerem inadequado, ameaçador, ofensivo ou nocivo.

## Escopo

Este Código de Conduta se aplica a todos os espaços da comunidade (issues, PRs, discussions) e também quando um indivíduo representa oficialmente a comunidade em espaços públicos.

## Aplicação

Casos de comportamento abusivo, de assédio ou de outra forma inaceitável podem ser reportados aos mantenedores em **rafael@maudibrasil.com.br**. Todas as reclamações serão analisadas e investigadas de forma rápida e justa, respeitando a privacidade e a segurança de quem reportar.

## Atribuição

Este Código de Conduta é adaptado do [Contributor Covenant](https://www.contributor-covenant.org), versão 2.1, disponível em <https://www.contributor-covenant.org/version/2/1/code_of_conduct.html>.